仕事算では、仕事全体の量を[ 1 ]とおき、1日当たりの仕事量を分数で表す。

この仕事の全体量を[ 1 ]とおくと・・・
企業Aの1日当たりの仕事量は[ 1 / 120 ]
企業Bの1日当たりの仕事量は[ 1 / 60 ]
・・・と表せる。

よって、企業Aと企業Bが一緒に仕事をした時の1日当たりの仕事量は、

• 式）[ 1 / 120 ] + [ 1 / 60 ]
  = （1 + 2）/ 120・・・通分
  = 3 / 120
  = 1 / 40・・・約分

仕事を仕上げるのにかかる時間は、公式② [ かかる日数 ] = [ 1 ] / [ 1日当たりの仕事量 ]より

• 式）[ 1 ] / [ 1 / 40 ] = 40（日）

全体の仕事の量を[ 1 ]とおくと・・・
Aさんの1日の仕事量は[ 1 / 30 ]
Bさんの1日の仕事量は[ 1 / 20 ]
Cさんの1日の仕事量は[ 1 / 15 ]
・・・と表すことができる。

全員が7日間全て働いたと仮定すると、公式③ [ 仕事量 ] = [ 1日当たりの仕事量 ]×[ 働いた日数 ]より

• 式）（[ 1 / 30 ] + [ 1 / 20 ] + [ 1 / 15 ]）×7 = [ 21 / 20 ]

働くことができる。
しかし、実際働いたのは[ 1 ]なのだから

• 式）[ 21 / 20 ] - [ 1 ] = [ 1 / 20 ]

は、Bさんが休んだ仕事量である。
Bさんの1日の仕事量は[ 1 / 20 ]であるから、Bさんが休んだのは

• 式）[ 1 / 20 ] / [ 1 / 20 ] = 1（日）