就職活動トピック - 1月

企業の個別の会社説明会が開催されます。自己分析を進め、エントリーシートに記述する内容を構築していきましょう。就職活動全般の対策するためには以下のキーワードを参考にしてください。

• 自己分析
• 自己ＰＲ
• 業界研究
• 企業研究
• エントリーシート
• グループディスカッション
• 面接

企業が求める能力ＴＯＰ３

【１】　コミュニケーション能力

【２】　仕事への意欲と興味

【３】　積極性

就職活動の面接で、企業が重視する項目です。コミュニケーション能力がダントツトップです。

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圧迫面接

学生のストレス耐性を測るために、圧迫面接というものが行われることもあります。圧迫面接とは、「学校の成績が悪いね。何をやっていたの？」などと、わざと意地悪な質問をし、学生の反応を確かめる面接方法です。

ストレス耐性の低い学生を採用することは、早期退職の懸念があるため、企業にとってハイリスなのです。

この面接に対応するためには、まず、面接官の圧迫が全て演技であるとしっかりと確信することが必要です。演技であると確信できれば、このような意地悪な質問にも（ある程度）冷静に対処することができるようになってきます。例の質問には、次のような形で回答します。

はい。確かに、学校の成績は良くありません。（冷静に認める。感情的にならないことが重要です。）

私は、○○に力を注いでいたため、非常に忙しい学生生活でした。しかし、○○の経験を通して、△△を得ることができました。このことは、今後の社会生活でも必ず役に立つものであると思います。（他の経験から得たことを話し、自己ＰＲにつなげます。○○を、アルバイト、ボランティア、サークルなどに置き換えると良いです。）